Szanowni Państwo,
W dniu 3 kwietnia 2020 roku (piątek) opublikowana zostanie wersja enova365 o numerze 2003.1.1, w której zaimplementowane zostały zmiany wprowadzone ustawami:
- USTAWA z dnia 31 marca 2020 roku o zmianie ustawy o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19, innych chorób zakaźnych oraz wywołanych nimi sytuacji kryzysowych oraz niektórych innych ustaw.
- USTAWA z dnia 31 marca 2020 roku o zmianie niektórych ustaw w zakresie systemu ochrony zdrowia związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19.
W szczególności w module Kadry Płace:
ZMIANY W ZAKRESIE ZASIŁKÓW
- Odpowiednio wydłużony został limit dodatkowego zasiłku opiekuńczego (dotyczy również osób niepełnosprawnych do ukończenia 18 roku życia).
- Umożliwiono wypłatę wynagrodzenia chorobowego/zasiłku chorobowego dla osób które, zostały poddane obowiązkowi kwarantanny po dniu 14 marca 2020 roku
- Osobom wykonującemu zawód medyczny zatrudnionemu w podmiocie leczniczym, w okresie podlegania obowiązkowej kwarantannie zasiłek chorobowy (100%) naliczany jest od pierwszego dnia nieobecności.
ZMIANY W ZAKRESIE BADAŃ LEKARSKICH
- Automatyczne wydłużenie ważności badań okresowych.
ZMIANY W ZAKRESIE ORZECZNICTWA O NIEPEŁNOSPRAWNOŚCI
- Ważności orzeczeń o niepełnosprawności albo orzeczeń o stopniu niepełnosprawności została odpowiednio wydłużona.
- Zaktualizowane zostały kwoty dofinansowań do wynagrodzeń dla osób niepełnosprawnych (PFRON, Deklaracja WN-d wraz z załącznikami).
ZMIANY W ZAKRESIE ELASTYCZNEGO CZASU PRACY
- Możliwość ograniczenia nieprzerwanego odpoczynku dobowego /tygodniowego do odpowiednio 8 i 32 godzin (dotyczy wyłącznie wskazanych pracowników).
- Możliwość okresowego wprowadzenia równoważnego czasu pracy dla wybranych pracowników.
- W przypadku obniżenia wymiaru czasu pracy o 20% (nie więcej niż do pół etatu) odpowiednio weryfikowana jest wysokość otrzymywanego wynagrodzenia (zmodyfikowana procedura przyrównania do minimalnej płacy).
ZMIANY Z ZAKRESIE OBSŁUGI PRZESTOJÓW
- Rozbudowano mechanizm rozliczania przestojów opisanych w kodeksie pracy.
- Wprowadzono możliwości rozliczenia wynagrodzenie w trakcie przestoju ekonomicznego.
- Wprowadzono możliwości obniżenia wymiaru czasu pracy spowodowanego postojem ekonom
Zgodnie z warunkami gwarancji dla wszystkich Klientów posiadających aktualną gwarancję na system enova365 wersja 2003.1.1 będzie dostępna bez dodatkowych opłat.
